Das Mentoring-Programm der Hastor Stiftung “Der erste Schritt in die Geschäftswelt” hat offiziell begonnen. Diese Art der Unterstützung für Stipendiaten ist neu bei der Hastor Stiftung, und die Stipendiaten haben die einmalige Gelegenheit, von Experten in Bereichen, die mit ihrem Studium oder ihren Zukunftsplänen zusammenhängen, Mentoring-Unterstützung zu erhalten, die Folgendes umfasst: neues Wissen, Bildung, Erfahrungen, Ratschläge, Möglichkeiten, Motivation, Vernetzung, Stärkung der Fähigkeiten, Persönlichkeitsentwicklung und vor allem moralische Unterstützung. Indem sie von erfahrenen Geschäftsleuten lernen, neues Wissen erwerben und durch das Mentorenprogramm spezifische Ratschläge erhalten, werden die Studierenden nicht nur ihre Fähigkeiten entwickeln, sondern auch ihre für den Arbeitsmarkt erforderlichen Kompetenzen verbessern: analytisches Denkvermögen, aktives Lernen, Kreativität, kritisches Denken usw.
Die Direktorin der Hastor Stiftung, Lejla Đonlagić, wies auf den Wert dieser Möglichkeit für die Stipendiaten der Hastor Stiftung hin:
Das Mentoring-Programm ist nur eine von vielen Leistungen, die wir unseren Stipendiaten anbieten, um ihnen zusätzliche Kenntnisse, Fähigkeiten und Kompetenzen zu vermitteln, durch die sie auf dem Arbeitsmarkt wettbewerbsfähiger werden. Dies wird ihr erster Schritt in die Geschäftswelt sein, was, da sind wir uns sicher, eine starke Motivation für eine Berufsausbildung, den Verbleib und das Weiterkommen in ihrem Heimatland Bosnien und Herzegowina sein wird. Die Möglichkeit für das Mentoring-Programm wurde in der Anfangsphase den erfolgreichsten Stipendiaten der Hastor Stiftung gegeben, die neben dem Erfolg an der Universität und einem hohen Notendurchschnitt auch kontinuierlich, selbstlos, engagiert und verantwortungsvoll mit ihrem ehrenamtlichen Engagement zur Arbeit der Hastor Stiftung beitragen.
Durch den Erwerb neuer Kenntnisse, die Verbesserung vorhandener Kenntnisse, die Stärkung von Fähigkeiten und die Einführung der Studenten in das Unternehmensumfeld während des Studiums wird versucht, Bedingungen zu schaffen, die die berufliche Entwicklung der Studenten fördern und die für den Arbeitsmarkt erforderlichen Kompetenzen stärken. Auf diese Weise will die Hastor Stiftung das Hauptziel des Programms erreichen, nämlich junge Menschen zu befähigen, selbstbewusste Führungspersönlichkeiten in ihren Gemeinschaften zu werden.
Die Möglichkeit, am ersten Zyklus des Mentoring-Programms teilzunehmen, erhielten die wertvollen Stipendiaten der Hastor Stiftung, die sich durch ihren akademischen Erfolg, ihr Engagement für die Freiwilligenarbeit in der Hastor Stiftung und ihren Wunsch, zu lernen und neue wertvolle Erfahrungen zu sammeln, auszeichnen. Sie haben die zweistufige Prüfung erfolgreich bestanden und verdienen es, diese unschätzbare Chance zu erhalten und die erste Generation von Teilnehmern des Mentoring-Programms zu werden.
Die Stipendiatin der Hastor Stiftung und Studentin der Fakultät für Erziehungs- und Geisteswissenschaften Venesa Karić ist eine derjenigen, die diese großartige Gelegenheit erhalten haben:
Ich bin sehr dankbar für diese Gelegenheit, denn ich werde das Privileg haben, von Top-Experten wie Indira Musić, Marketingmanagerin des ASA-Krankenhauses, zu lernen. Es ist ein großes Privileg für mich, Indira besser kennenzulernen und aus erster Hand von ihren Erfahrungen zu hören. Ich bin sicher, dass diese Erfahrung mir helfen wird, meine Kenntnisse und Fähigkeiten in den Bereichen, die mich am meisten interessieren, wie digitale Kommunikation, Marketing und Öffentlichkeitsarbeit, weiter zu verbessern. Außerdem glaube ich, dass dieses Mentoring mein persönliches Wachstum und meine Entwicklung maßgeblich beeinflussen und mich motivieren wird, in meiner Karriere so viel wie möglich zu erreichen.
Das Mentoring-Programm wird von unserer ASA-Gruppe und ihrem Mitglied ASA Hospital unterstützt, deren Mitarbeiter, hervorragende Fachleute auf ihrem Gebiet, sich in der Rolle von Mentoren für unsere Stipendiaten wiederfinden und so selbstlos ihr Wissen, ihre Fähigkeiten und ihre Erfahrung an unsere Stipendiaten weitergeben.
Dr. Aida Gavranović, Fachärztin für Notfallmedizin, betonte, dass sie sich auf den Start des Programms und ihre Teilnahme daran freue:
Das Mentoring-Programm ist eine großartige Idee und Chance für Studierende. Als ich die Information über den Start des Mentoring-Programms erhielt, habe ich sofort meine.
